貿易通商情報

 최근 일본기업은 인재난과 글로벌 경영의 확대에 따라 외국인력의 채용을 늘리고 외국어교육을 확대하는 등 종전의 폐쇄적 인재전략을 바꾸려는 시도를 강화하고 있습니다.
 
 일례로 캐주얼 의류 브랜드 '유니클로‘로 유명한 패스트리테일링은 2015년에 해외매출이 국내매출을 추월한다는 목표 아래 올해 300명, 2012년에 1천명 정도를 해외 현지인력으로 채용할 예정입니다.

 이 보고서는 일본기업의 해외인재 채용 확대 추세, 패스트리테일링과 돈키호테, 아지노모토 등 해외인재 채용의 대표적 기업 사례, 해외인재 채용의 과제 등을 담고 있습니다.